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有关公务员心得体会(17篇)

2024-01-29 互联网 实用范文

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

有关公务员心得体会篇一

一、深化学习,提高自身综合素质。

勤学善思,始终把学习作为自我完善的重要途径。自觉学习党的基本路线、方针、政策,不断加深对新形势下做好群众工作等当前热点问题的认识。同时,坚持阅读相关报刊和书籍,拓展视野,更深刻领会国家、省市县的发展战略蓝图和重要精神。

二、求真务实,做好做优本职工作。

组织工作:做好党员发展工作,20xx年共发展入党积极分子28名、预备党员14名,共有23人提交了入党申请书,1名党员违反计划生育被开除党籍;及时动态维护五册(《党员花名册》、《新发展党员花名册》、《预备党员花名册》、《入党积极分子花名册》)台账;按要求制定和上报党费预算,及时收缴党费,共计5530、8元;督促各村每月按计划至少播放4小时时长的远程教育学习工作;做好党内统计工作;做好年度公务员统计工作;协助分管领导管理和维护96333干群系统;协助分管领导维护乡政府计算机网络通行;做好其他组织部交办的工作。三送工作:协助分管领导管理三送工作队;协助分管领导上传下达做好三送常规工作和督察;每月25日上报三送工作资料;做好其他“三送”办交办的工作。团委工作:按时按质量完成团报纸团刊的订阅工作;做好发展团员工作;向上争取乡镇实体化“大团委”建设经费5000、00元用于开展活动;做好留守儿童和贫困学生摸底工作;做好其县团委交办的工作。驻村工作:下村进行常规性工作,确保党委政府的工作部署落到实处;协助驻村领导做好农村土坯房改造工作;逢重大接待、自然灾害等敏感时期,协助驻村领导及时下村开展工作,避免突发事件的发生给群众生产生活造成不良影响;协助驻村领导指导开展党员大会、群众大会、村民代表大会等重要会议;协助驻村领导参与村级重大事务的管理。其他工作:协助办公室做好上传下达和接待等工作;帮助领导和老同事进行文档录入、输出等工作;协助分管领导投工投劳到刺葡萄产业发展中;做好其他领导等交办的各项任务。

三、注重细节,塑造良好的个人形象。

一个人的形象可以折射出一个单位的形象。坚持以“上善若水”作为自己的言行准则,保持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,以诚待人,尊敬领导,团结同事。

四、存在的问题。

回顾这一年来,本人在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步,但仍存在许多不足,主要表现在:忙于应付上级检查,有时对自己的学习和磨炼有所放松;工作经验尚浅、统筹安排能力不够、文字综合能力有待提高;作为外省人,方言沟通存在障碍等。

五、下一步打算。

对于自身存在的不足,我都将在今后的工作中坚决加以弥补,努力使自己成为一个优秀的乡镇干部,不辜负党和政府的栽培和期望。下一步,重点将做好以下工作:加强与上级接口部门工作人员和其他乡镇同岗人员的沟通交流,提高工作效率;加强文字综合处理能力;提高信息收集和处理能力,正确应对接口部门的各种督察;积极学习本土方言,争取早日解决方言沟通方面的障碍。

有关公务员心得体会篇二

一个国家的人事制度,总是与一定的经济基础和政治制度相适应。我国的公务员法,在总结吸收党和国家长期以来干部人事工作的经验,借鉴国外公务员制度的有益成果的基础上,在价值取向、制度设计、政策选择等方面,都坚持从中国国情出发,与中国特色社会主义政治制度相适应,充分体现和反映我国政治体制的特点和要求。与外国公务员制度相比,它具有鲜明的中国特色。

第一,我国的公务员制度贯彻党的基本路线。西方文官制度强调所谓文官的“政治中立”,要求文官不得参加党派活动,对各党派保持“中立”。我国公务员法明确规定,公务员制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻社会主义初级阶段的基本路线。这表明了我国公务员制度的基本性质:它是党的组织路线和干部制度的一个组成部分,是为政治路线服务的。

第二,我国的公务员制度坚持党管干部的原则。西方国家强调文官管理是一个独立的管理系统,不受政党干预,与党派脱钩,党派不得直接管理文官。我国公务员制度是党的干部制度的组成部分,党管干部是我国干部制度的一个重要原则。公务员法规定,公务员制度贯彻中国共产党的干部路线和方针,坚持党管干部原则。党管干部,主要表现为党制定干部工作的方针、政策、指导干部人事制度的改革,做好对干部人事工作的宏观管理和监督,同时推荐和管理好重要干部。如各级政府的重要干部,都由各级党委考察推荐,依法由各级国家权力机关选举或决定任命。

第三,我国的公务员制度坚持德才兼备的用人标准。西方文官制度在用人标准上,有的强调所谓“专才”,有的强调所谓“通才”,都把业务知识和能力作为用人的主要条件。充分体现德才兼备的原则,是我国公务员法的重要特点。“德才兼备”是我们党在长期革命斗争中形成的选拔和使用干部的重要原则,是党一贯坚持的干部工作方针。长期以来,我党在选拔和使用干部时,一直强调要德才兼备,并把坚定的政治立场和正确的政治方向放在首位。公务员法从公务员的选拔、考核、晋升等许多方面,都贯穿了德才兼备的原则。公务员法总则规定,公务员的任用,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,注重工作实绩。在录用上,实行公开考试,严格考察,择优录用,并把考核政治思想和道德品质的结果作为是否录用的重要条件,规定不得录用曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员为公务员;在考核上,强调全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩;在职务晋升上,强调要具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格,注重贯彻执行党的基本路线的表现和工作实绩。

第四,我国公务员制度坚持全心全意为人民服务的宗旨。西方的文官是一个单独的利益集团,他们同政府的关系是雇员同雇主的关系,文官工会为了文官的利益经常同政府谈判,并设有专门的机构调节文官集团与政府的关系。而我国的公务员没有自己的特殊利益,也不容许公务员搞特权。我国的公务员既是国家的主人,又是人民群众的公仆,他们是代表人民群众执行国家公务。这就决定了他们的一切活动必须坚持全心全意为人民服务的宗旨。公务员法规定,公务员必须全心全意为人民服务,认真履行职责,努力提高工作效率,忠于职守,勤勉尽责,遵守纪律,恪守职业道德,接受人民监督。

之所以有以上这些区别,其根本原因是,西方国家实行的是资本主义制度,我们实行的是社会主义制度;西方实行的是多党制,我们实行的是共产党领导下的多党合作制。正是这些区别说明,我国公务员制度是从中国国情出发,具有中国特色的。

有关公务员心得体会篇三

经过几天的培训从《公务礼仪与领导者形象塑造》到《习从严治党思想解读》以及其他各课程的学习,我从讲课老师的课程里铭记下那些闪光点与自己的感悟。

一要常怀感恩的心。因为我不是一参加工作就到粮食部门工作的员工,以前我从企业改制到个私企业工作再到粮油批发市场工作,各种工作环境、同事关系、领导关系等,让我深深体会到我现在的幸福感,让我觉得以后工作要对得起领导对我的关心,要对自己工作负责。

二要多向部门领导、同事学习,融入团队,通力协作。我很有幸与我共事的是当了多年的老领导和几位专业老师傅。人际关系、事前沟通和团队合作相当重要。比如说我们物业部有一个维修任务要做,一定要在未实施之前大家先商量好、沟通好要准备什么、怎么做,会有一个怎样的效果,以免浪费人力、财力。

三既要做好服务者,又要做好管理者。面对市场来自五湖四海的经营人员,他们都是在为宁波市区及边缘地区粮食供应做贡献,我作为市场员工要为他们做好服务工作,市场的设施、设备遇到问题要及时解决,平时要多检查设施、设备的运行情况,多与经营户做好思想沟通,为经营户提供良好的经营环境,让经营户感觉到家的温暖。

四、个人责任意识的提高。责任感的修炼是一个长期的过程,也是一个自我意识觉醒的过程,在以后的工作中,我要有一种凡事必做到最好的干劲,要有一种履职尽责的态度,坚持从一点一滴做起,把握每一个细节,使自己的工作卓有成效。

以上就是我在培训中的收获,培训使我的业务能力有所提高,调整了自己的工作心态及以后工作的方式、方法,再次感谢领导们给我们安排了这么完美的一个培训!

有关公务员心得体会篇四

9月24日—29日,根据市人事局的安排,我有幸参加了20xx年度全市新录用公务员初任培训学习班在为期一周的培训中,培训班紧紧围绕“快速适应岗位,争当合格公务员”这一主题,精心安排xx市委党校学识渊博的教授专家开展深入浅出地授课,使我较为系统的学习了xx届六中全会精神、科学发展观、《 公务员法》、《公文写作》、《政务与社交礼仪》、《规范行政程序》、《公务员职业道德》、《行政机关公务员处分条例》等一些与实际工作密切相关的理论知识。通过培训学习,我认清了这次培训的重大意义、认清了公务员岗位的重要、认清了自身的不足和努力方向,更使我深刻的认识到,要成为一名合格的公务员,只有全方位提高自身的素质能力,严格遵守《公务员法》的要求,在创新中不断迎接新时期社会发展的各种挑战。

一是明确了党的大政方针,政治理论素养有了很大提高。

作为一名合格的公务员,必须提高自身的政治理论素养。应该熟知党的各项方针政策,认清各种当前社会政治、经济形势,要善于把握正确的前进方向,要毫不动摇的坚持社会主义道路。只有首先解决好方向问题我们才能够走的稳,走的远。而过硬的政治素质,高尚的政治情操是保证我们正确方向的根本。培训期间,通过对必备理论的学习,认真解读了科学发展观、和谐社会、法治国家等理论知识,对《公务员法》的认真学习和细心揣摩,让我深刻领会了公务员的内涵,进一步树立了人民公仆意识,为任职后依据公务员法干好工作打下了坚实的思想基础。这些理论知识为我消除了迷惘心理,照亮了前进努力的方向。使我深刻的了解到公务员精神就是:热爱祖国、忠于人民、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局,团结协作。具体到工作当中首先应尽职尽责,公务员代表国家行使国家权力,管理社会公共事务。因此,要树立全心全意为人民的责任意识,尽职尽力地履行自己的职责。其次要廉洁奉公。要有良好的情操,廉洁奉公,不谋私利。同时,在履行职责过程中做到依法行政,公正办事,努力实现和维护社会公平。最后要团结协作。单位的工作是一个整体,部门的划分是为了在分工的基础上提高工作效率。因此,公务员要有大局意识和团结协作精神,这样才能更好提高工作效率和工作质量。

二是明确了公务员初任培训的重要性和必要性,极大提高了思想认识。

通过学习,我明白公务员培训不仅仅是法定要求,更是公务员转变角色,走上工作岗位,履行职责,为人民服务的要求。这种思想上的转变不仅要快更要彻底,要从根本上克服自身意识上潜在的优越感,树立责任意识,这对于我今后的成长、发展都有重大意义。使我学到和掌握了实用的工作技能和方法,指导了以后的实践,从而严于律己,严格遵守纪律,踏实学习,以良好的品德树立个人良好的形象。在工作岗位上准确正确的定位自己,用开放的心态,实干的精神,做好本职工作,真正做到情为民所系,利为民所谋,努力学习,提高素质。争做一名合格、优秀公务员。

三是明确了学习的重要性和迫切性,树立终身学习的理念。

此次培训重视对新录用公务员的基础培训和整体培训。课程内容十分丰富,注重基础理论的同时更强调与实际结合,与实用融合。通过学习,我逐渐明晰了认知自我、重塑自我、管理自我、成功自我、创新自我、发展自我以及人文自我的深刻内涵,使我认识到要提高综合能力,一是要提高学习能力。

学习能力是一项基本能力,也是公务员顺利成长、不断进步的动力源。新任公务员要向书本学习,在阅读中提高智慧能力;要向实践学习,在工作中提高适应社会的能力;要向同事学习,在沟通中提高协调能力;要向群众学习,在联系中提高调查研究的能力;要向领导学习,在观察中提高分析问题的能力;积极参加各种专业的培训,多途径提高自身能力。二是要加强反应能力。提高公务员的反应力,就是要加强应对复杂局面能力的锻炼。作为司法行政系统的公务员,首先要增强对各类破坏社会稳定的相关突发事件的应急能力。在各种错综复杂的矛盾面前,要临危不惧,要承受得起各种压力,最大限度地控制和化解矛盾。其次,要增强对不同类型重大变化的应变能力。要力求做到及时反应、准确反应,动态把握变化趋势,科学掌握变化规律,提前预见可能出现的问题,防患于未然,积极应对变化。三是要加强执行力。党的执政能力集中体现为公务员的执行力。要增强时间观念和效率意识;要确保质量,注重实效;要善于选择最佳执行路径;要建立和完善执行体系和机制,扩大执行力的效能。四是要加强实践。勤于实践锻炼是公务员提高工作本领、做好本职工作的重要途径。在实践锻炼中提高分析判断能力。科学的管理和有效的服务,建立在对客观实际情况正确把握的基础之上。将理论学习与工作实践有机结合起来,用理论指导自己的工作实践,用实践丰富自己的理论知识。在实践中,要敢于尝试,勇于创新,善于创造性地开展工作,从而在实践锻炼中提高工作本领。

四是学有所得受益匪浅,为今后创新工作打下了基础。

理论知识的学习,使我得以重温学生时代的幸福时光,为以后继续提高理论知识素养,更深入理解党和国家的方针政策奠定了良好的基础。结合实际的畅谈又让我对当前和未来有了更美好的憧憬和自信,也为胜任新的岗位和工作,打下了良好的基础。我深知,创新是政府机关工作活力的源泉,这就要求我在今后的工作实践中,要首先具有创新工作的意识和勇气,解放思想,打破常规和主观偏见的约束,敢于从不同的角度思考问题,能超越原有的观念,不断探索新的工作方法,为今后进一步提高自身素质能力,干好工作和争做合格公务员、优秀公务员明确了努力的方向。

五是“学,然后知不足”,尽快转变角色,适应工作。

在不断深化学习的同时,我清醒的认识到自己还有很多不足,如何尽快转变角色、适应工作是一个很重要的问题,适应新的工作岗位,顺利实现角色转变尤为重要,不仅是身份转变更关键的是思想转变,作为一名新录用公务员,对公务员职责以及以后工作的方法、方向甚至工作中的人际交往都不甚明了。光靠书本知识是不够的,更主要的还是要多结合实践工作。因此,作为一名合格的公务员一定要具备过硬的业务能力和素质,这是开展一切工作的基础和根本。而这些都是我目前比较欠缺和亟需加强锻炼学习的。要弥补不足,必须不断学习,不断实践,不断总结。只有加强学习才能不断充实我们的思想,完善自身素质,提高个人能力。一是要调整心态,增强自信。“境由心生”良好的心态是前行的动力。培训中,教授专家多次从心理调适、生命的意义、日常工作方法等方面,对我们进行了解惑、指导,使我对新的工作有了新的了解。要有一种开放的心态,正确的定位,心甘情愿、脚踏实地当好一名“新兵”的态度。二是要珍惜岗位,踏实工作。生疏的工作内容,紧迫的任务,一点一滴都是全新的考验,虽有压力,更是学习的动力。

要切实从大处着眼,从小事做起,立志做好事。在工作中,既要忌眼高手低,又要防患得患失,正确认识事业和自身的关系,一切从实际出发,做好本职工作脚踏实地地从本职工作的一点一滴做起。三、要努力学习,提高素质。学习,是公务员提高自身素质能力的基本途径和法宝。加强理论知识、业务知识的学习对新录用公务员来说尤为重要。只有理论上的清醒,政治上才能坚定。在实际工作中要不断加强理论学习,始终自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导工作,学习要始终坚持学以致用,在工作中不断学习,在学习中努力工作,把学到的理论知识应用到工作中去,用理论来指导自己的工作。四是要廉洁自律,树好形象。一定要在思想上始终保持高度的警惕,严格要求自己,时刻不忘廉洁自律,做到始终对党负责、对事业负责。在理想信念上始终坚定不移,在法律上严格遵守廉洁从政的各项规定,增强党纪法规意识,经受住各种考验,树立廉洁自律、全心全意为人民服务的公务员的良好形象。

总之,作为一名公务员,必须坚持执政为民,服务大众的理念,迎接新时代的挑战,苦练基本功,扎根基层,为成为一名优秀的基层行政工作人员而努力!

有关公务员心得体会篇五

在这一周的时间里,在这紧张、充实的培训中,在党校领导和老师的精心组织下,我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去,比较好的完成了培训任务,培训之后感觉很有收获。

我们认真听取了我市组织部、党校、文化、司法、发改委等部门领导专家的讲座,深入浅出地学习了xx届六中全会精神、兴化历史文化、公文写作、组织建设、公务员法制行为规范、规划等方面知识。在这紧张而充实的培训中,我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去,感觉收获很大。

第一、进一步明确了自我定位,统一了思想认识

通过初任培训,我深刻认识到作为一名公务员为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和必须具备的能力,才能达到为人民服务的要求。今后我将把理想信念融入到平凡的工作,重要的是行动和实干。首先,要有从我做起、从点滴做起的求实精神,珍惜岗位,踏实工作;其次,要有实事求是和高度负责的科学精神,加强实践,敢于尝试,勇于创新,善于创造性地开展工作,从而在实践锻炼中提高工作本领,并增强对不同类型重大变化的应变能力。第三,要有克服困难和挫折的进取精神,立足本职岗位,服务广大群众,服务大局,创造性地解决各类难题,积极投身我市各项中心工作。

第二、进一步增长了素养和知识,提高了工作技能。

本次初任培训的主办方在紧锣密鼓的课程中科学安排了学习内容,理论与实践相结合,知识与技能同步提升,取得了显著的培训实效。通过学习xx届六中全会精神,我们提高了对社会主义核心价值体系重要性的认识,增强了致力于社会主义文化事业大发展、大繁荣的信心,进一步坚定了积极投身我市创建省级文明城市工作的决心。通过学习历史文化和规划主要内容,我们增进了对我市基本情况的了解,唤起了大家建设家乡、服务群众的工作热情。公文写作与处理是公务员的必修课,在学习过程中大家仔细聆听,初步掌握了一些公文写作方法和技巧在学习之余,大家认真整理笔记、交流学习心得、巩固学习成果。通过培训,我丰富了知识,开拓了视野,提高了能力和素质,在短时间内最大限度地充实自己,感觉收获颇丰、受益非浅。

第三、学员之间增进了了解,建立了深厚的友谊

我们70多名学员们来自天南海北,面对来之不易的工作岗位,大家有缘相聚一堂,这次培训是难得的沟通交流机会。在这些天里,我们互相关心,互相帮助,互相学习,大家增进了了解,建立了深厚的友谊,为今后在各自岗位上积极有效地开展各项配合协作创造了和谐的人际关系基础。

培训的时间虽然短暂,但是我们学到的知识将受益终生,大家建立的友谊将地久天长。

我一定会以这次培训为契机,找出自身差距,尽快实现角色转变,切实加强学习,努力提高自身素质,解放思想,开拓创新,与时俱进,时刻牢记党的宗旨,尽职履责,做一名让党和政府放心、人民群众满意的合格公仆,为建设“富庶、生态、文化、和谐、幸福”而努力奋斗。

有关公务员心得体会篇六

公务员,铁饭碗,这原本是一个令人羡慕的职业,但河北省的基层公务员刘茜仅仅工作了3年多就选择了辞职。她认为工作没技术含量,初中生就可胜任,后悔辞晚了。

在公务员考试堪比登天难,竞争如此之大的情况下,刘茜成为了一名公务员,她是幸运的。然而,仅仅三年的基层工作就让她改变初衷,找不到前进的方向,只能选择辞职。

难道真如她所说,基层公务员工作枯燥极了,每天就是打字、做报表这些事情,初中生就可以胜任,没有任何技术含量。

作为基层公务员,哪个部门的事情都要会做,因为基层的事情很多很杂,不可能一个人就专门负责哪项工作,说白了就是要把自己锻炼成为“万金油”的角色,样样都做,样样会做。

农村工作是千头万绪,涉及农业农村工作的内容包括下面诸多方面:村民自治选举;历年一号文内容;计划生育;土地政策;林业政策、招商引资;特色农业的引进和发展;处理民事纠纷、新政策落实等等。工作很杂繁琐,总之,只要农民需要帮助解决或国家政策需要农村响应的事项和内容,都是农业农村工作体系中的实际工作内容。

基层公务员要想做好农村工作还得下一番真功夫,做到能说、能写、能办事、且能办好事。一是要有很强的组织协调能力、人际沟通能力、处理突发事件的能力:二是要抓紧时间,加强学习,提升理论水平,不仅掌握农村的各项法律法规,如《村民自治选举法》、《计划生育法》、《国土法》、《森林法》等,还要熟悉国家的各项惠农惠民政策;三是掌握必要的农业生产知识,如大小春田间管理技术、常见病虫害防治技术等。

由此可见,基层公务员工作是一门大学问,而不是没有技术含量的。

有关公务员心得体会篇七

忠诚,是公安队伍代代相传的政治基因,是融入血脉的人民警察之魂;是旗帜引领下的奋勇前行,是服务大局中的责任担当。

深圳出入境边防检查总站深圳湾边检站执勤二队民警黄平37载坚守三尺验证台,从毛头小伙到边检“工匠”,近1.4万个日日夜夜的坚守,近300万人次的出入境旅客无差错查验是他的“最美成绩单”;

新疆维吾尔自治区木垒哈萨克自治县公安局刑事科学技术室主任香憬坚守法医岗位20__年,多年来一直是公安局唯一的法医,从未请过一天年休假。问她为何,“我休假了,有现场了怎么办”是她的“最美作答”。

忠诚,让他们在生死抉择的瞬间选择赴汤蹈火;忠诚,让他们受到了人民群众的礼赞致敬。

安徽省淮南市公安局山南新区分局曹庵派出所所长鲍志斌因公致残后毅然重返岗位。面对煤气罐起火,用独臂举起灭火器喷射火源是他的“最美瞬间”。

吉林省吉林市看守所女子监区中队中队长陈丽莉在警营的18个春秋,是在高墙电网下度过的。

为在押人员清理粪便、擦拭身体,为传染病人当全职护工,“好姑娘”“好姐妹”是她的“最美称呼”。

忠诚,是在祖国和人民需要时义无反顾地挺身而出;是朝朝暮暮、尽心尽力地守候与付出。

大漠戈壁,怪声森森。吃苦井水、点煤油灯,甘肃省敦煌市公安局雅丹世界地质公园治安派出所所长兼雅丹公安检查站站长李生寿驻守“魔鬼城”20__年,完成罗布泊探险遇难救助任务168次,从死亡线上救回20余个鲜活的生命,坚守是他“最美的奉献”。

20__年间,17个村社、9125家农户,留下了他坚守的身影;20__年间,4名山区贫困学生圆了大学梦,100余名困难群众走上脱贫路,昆明铁路公安局昆明公安处拉鲊站派出所教导员杨绍院用一颗为民心、一双实干手,架起了与群众的“最美连心桥”。

没有豪言壮语,有的只是经年累月的默默坚守;没有轰轰烈烈,有的只是平凡岁月的点点滴滴。

你看,“最美”警察故事各异,但是共和国平安的风帆上永远镌刻着他们坚守的忠诚信念。

心中有信仰,脚下有力量。心有忠诚信念,行将无悔坚守。

这是候选人共同的标签,更是全国公安民警共同的选择。

有关公务员心得体会篇八

参加这次公务员职业道德培训活动,是一次给我自己提高自素质和工作能力的好机会,在学习中,我深深地体会到公务员职业道德水平和依法行政能力在社会发展中具有重要作用和地位。这次培训班,给我指明了如何加强自身职业道德建设,提高依法行政工作水平的方向和具体方法。下面是我学习职业道德建设方面的一些心得体会。

一、提倡公务员的职业道德具有十分重要的意义

1、公务员职业道德以其社会示范和社会导向作用直接影响政风和社会风气。它是社会的主体性道德,在各行各业的职业道德中居于首要地位。公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者,是行政管理活动的领导者和管理者,其道德面貌如何,能否在各自岗位上以身作则,将直接影响整个社会的道德风尚。孔子之言:“君子之德风,小人之德草,草上之风,必偃”从一个侧面说明:官德和官风好且正,就会大化流行,从而变化为好的民德、民风;而官德败坏,官风不正,就会导致民德滑坡,民风败落。只要我们党的作风完全正派了,全国人民就会跟我们学。党外有这种不良风气的人,只要他们是善良的,就会跟我们学,改正他们的错误,这样就会影响全民族。实践也证明,社会的腐败和堕落往往是从国家官员的腐败和堕落开始的。因此,我们应该以“官德”建设带动全民的、各行各业的道德建设。

2、加强公务员职业道德教育,是防治腐败,促成廉政建设的重要手段。腐败现象在全国各地滋生蔓延,严重破坏了政府的威望,对此,我们不仅要以法控权,强化吏治,而且应该从治本做起,加强思想道德教育,增强公务员保持廉洁的自觉性。一切腐败行为都说明腐败是从践踏道德开始的。从腐败动机的形成,到腐败过程的实施,都起始于对道德的背离,对良心的背叛,从一定意义上来说,如果没有道德的约束,法则徒具其名。因此,公务员职业道德建设就成为防治腐败的第一道线。

二、如何加强公务员道德建设

公务员职业道德的特殊性和当前加强公务员职业道德建设的紧迫性,决定了我们必须把公务员职业道德建设作为精神文明建设的一项基础工程来抓,当作全社会职业道德建设的重中之重来抓,综合运用教育、法律、行政、舆论等手段来加强公务员职业道德建设。

1、结合时代特点加强公务员道德教育

坚持两手抓,两手都要硬,加强思想政治教育,强化精神文明建设。首先是加强优良传统教育。任何符合时代的道德规范总是要继承和发展先前社会中的有积极作用的道德规范。我国自古就强调官德吏风,讲求“诚意正心修身治国平天下”,主张“为政以德”的伦理原则,认为为官要正要诚。某次是结合时代要求,加强执政为民思想的教育。在当今公务员应加强服务意识,因为是代表国家在行使行政权力,权力是人民赋予的,人民之所以赋予公务员权力就是为了更好地实现人民自身的权利,这就要求公务员要把为人民群众谋取实实在在的利益放在第一位,坚持把执政为民落实到制定和实施党和国家的方针政策中去,落实到关心群众具体的生产生活上,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。其实我们党所提出“以德治国”的方略从本质意义上说,首先是指执政党的党员和领导干部、国家机构的广大公职人员自身的道德建设,即政府公务员职业道德建设。再次是加强自律。道德教育为的是把外在的道德要求内化为心中的道德法则去遵守,把“他律”转向“自律”。道德不只是一种外在的约束,就其本性而言,道德更是一种内在自律性力量。因此,加强公务员道德教育还需要用正确的道德信念进行自我磨砺,做到“自重、自省、自警、自励”。把外在强制力转化为内在的自觉,把他律转化为自律,“堂堂正正做人,兢兢业业做事,清清白白做官。”

在当今社会如果只靠外在教育和内在“自律”还不足以防止违背道德的行为发生。在现实中,道德自律的效果总要依赖于个人的觉悟和素质,如果个人的觉悟和素质不高,道德自律的作用就会很小,因此我们需要加强道德他律的建设。

2、加强学习提高公务员职业道德素质

一个公务员素质的高低,直接反映了他的职业道德水平。要形成机关职业道德的良好风貌,必须以公务员良好的职业素质为前提条件。否则,门难进、脸难看、话难听,事难办,不仅是公务员个人的问题,还会造成不良的社会影响,直接影响党和政府的形象。

3、健全制度保障公务员职业道德建设

俗话说:“没有规矩,不成方圆。” 职业道德离不开规章制度的约束,制度约束是规范管理和服务的根本内容和最终保障。

一要严格公务员的招考、录用制度。公务员的整体素质高低直接取决于公务员的引进渠道,近年来国家出台的公务员公开招考、录用制度,很大程度上推动了公务员队伍素质的改善,但是,有些地区的一些部门,不能严格按照国家有关规定招考、录用公务员,扭曲了“任人唯贤”的原则要求,反而出现“任人唯亲”、“任人唯权”、“任人唯钱”等所谓的原则,使中央的政策在执行过程中严重变形,即损害了国家、社会的利益,又损害了正常参考人员的利益,同时打消了正常参考人员参与公务员考试的积极性,最终使热衷于公务员工作的人被拒之门外,而一些根本不具备公务员素质的人确混进公务员队伍,降低了公务员队伍的整体素质。因此,有关部门应严格把好公务员考试关、录用关,真正从源头上提高公务员的素质。

二要严格公务员的守纪、问责制度。改进机关作风、优化政务环境,是实施《公务员法》,依法行政的必然要求。公务员法明确规定了公务员必须遵守的十六项纪律,要求对玩忽职守,贻误工作,滥用职权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。“国无常强,无常弱。奉法者强则国强,奉法者弱则国弱。”公务员是“奉法者”,是依法行政的主体,公务员的能力、素质、作风等,直接影响依法行政的效果。实施公务员法,全面推进依法行政,就要针对存在的问题整治机关作风,努力提高公务员的素质和能力,尤其是要提高依法行政的水平,使广大公务员自觉做到严格按照法定权限和程序行使权力,履行职责,开展工作。而要达到以上效果,就要加强对公务员的问责制度。真正的问责制度,应贯彻于政府管理的全过程,贯彻于平日和非常时期。通过启动行政问责,实施“服务承诺”、“首问负责”、“限时办结”等制度,有效地促进了政府职能的转变,不仅增强了公务员的服务意识,而且也增强了公务员的职业道德意识。

三要严格公务员的年度考核、淘汰制度。要紧紧围绕贯彻落实《公务员法》,进一步探索完善以工作实绩为核心,以德能勤绩廉为主要内容的领导干部综合考核评价体系,努力提高干部考核工作的科学性和准确性。把目标考评工作与干部选拔使用有机结合起来,发挥其应有的作用。要把经常性的考核成果作为干部“能上能下”的重要依据,扩大考核成果的运用。同时,要加大“治庸”力度,力倡勤政,建立干部能上能下、正常退出机制。要调整不称职、不适应的干部,重点在干部“能下”方面取得突破。近年来,许多企事业单位通过年度考核、末位淘汰制度的运行和实践,增强了公务员的忧患意识,起到了明显的效果。它的推行将给所有公务员一种压力感,令那些工作不求上进,混进机关过日子捧着“铁饭碗”的人随时有被清退出公务员队伍的可能。这是提高公务员队伍的整体水平的一项得力措施。

有关公务员心得体会篇九

通过在党校的学习培训,我深刻认识到做一个好公务员并不是一件简单的事,尤其做一名人民满意的公务员。在物欲横流的现代社会,公务员必须面对一种近乎庄严的选择,并且这个选择可以给公务员截然不同的经济上的贫富与心理上的差异,所以做一个好的公务员也并不容易,尤其是一些重要岗位的公务员,在权力的面前如履薄冰,终生都要进行挑战自我、战胜欲望的心理搏斗,并且以意志、人格来保证自己能取胜。因为这个世界是物质的,因为我们的生活是物质的,又因为人是有着共同欲望的,又少有人在今天的生活理想是清贫的。所以虽然从表面化上看,公务员的生存压力不象另一些层面的人那么大那么具有量化意义,但一个公务员所面对的权力与财富所产生的心理对抗也是极不轻松的。国家公务员是国家的建设者和管理者,肩负着神圣的历史使命,维系着社会安危。从某种意义上讲,公务员既是一种职业,一种选择,更是一种责任,一种付出。那么怎样才能做一名合格的、人民满意的公务员呢?

首先是培养浓厚的民本意识。“以人为本”是现代社会的基本理念。公务员说到底是百姓的勤务员、人民的公仆,要当好这个公仆,当好勤务员,要积极培养浓厚的民本意识,古人云:忧民之忧者,民亦忧其忧;乐民之乐者,民亦乐其乐。牢固树立群众观点,坚持走群众路线,深刻理解我们的一切来源于民众,我们的一切服务于民众的道理,想人民群众之所想,急人民群众之所急,解人民群众之所需,把为人民服务变成一种自觉的行为,作为我们一切工作的出发点和归宿。这样才能俯首甘为孺子牛,心甘情愿地当人民的仆人,心悦诚服地为人民服务,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。倘若没有浓厚的民本意识,没有对人民群众的深厚感情,我们的工作便会偏离正确方向,最终会遭到人民的唾弃。

其次是树立强烈的开拓创新意识。机关工作固然有其规律的一面,尤其是涉及政策、法规的事情,是应该而且必须按照规定程序办理的,但这并不意味着就不能够有所突破,有所创造。从某种意义上讲,在机关工作中发挥主观能动性和创新性更重要,更有以点带面的示范效果。尤其机关中的年轻公务员,富有朝气、锐气,是最有希望、最能够创造性完成工作的有生力量,在创新方面大有作为。我们正在进行的建设有中国特色的社会主义是前无古人的宏伟工程,没有现成的经验可资借鉴,只能是“摸着石头过河”,我国要实现第二步、第三步战略目标,赶超中等发达国家水平的发展步伐,没有只争朝夕、锐意进取的精神是无法实现的。

第三是树立终身学习意识。今天的公务员身处知识经济时代,信息社会瞬息万变,不要说三年不学,就是三个星期不学习,你就会明显感觉到自己已经落伍。国家公务员直接参与管理国家,是国家大政方针的制定和执行者,政府的职能就是通过公务员们的工作在实行与渗透。各级公务员的形象代表着各级政府的形象,公务员的水平决定着各级政府实施职能的水平。因此,公务员必须牢固树立终身学习的意识,时刻更新知识结构,不断强化理论、专业知识的学习,努力做到学有所获,学以致用,通过系统、持续、深入的学习夯实基础,切实提高为人民服务的水平。

第四是保持良好心境和乐观主义的人生态度。我们国家正处于发展时期,在工作环境、工作条件、工作岗位等方面事事称心者少有,每个人总会有这样那样不尽人意之处,这就需要我们以乐观的人生态度去面对,相信前途是光明的,道路是曲折的,客观上要不断努力,变不如意为如意,虽已努力仍无力改变的,则只有愉快地接受事实,接受事实是心理健康者最大的特点,此即“知足常乐“,一味地抱怨、责怪,最终伤害的是自己。同为公务员,有时差别甚大,比如同地工作,收入判别悬殊;同时“出道”,职位差一级等。此时需要我们调节自己的心理,以客观的眼光来分析差别,以平静的心态来对待差别,既要认识人与人确有差别,又要承认各人机遇、时运好坏不一,没有什么大不了的,“人能宽泰自居,恬淡自守,则神形安静,灾衲不生。”何况自己比上不足比下有余呢!有时候好事未必是好事,人生存点“阿q”精神于身心健康有益。

第五是刻意营造良好的工作氛围。同事相识、相处、相交是缘,故应倍加珍惜。要共同维护单位的整体形象,发扬团体协作精神,一个单位的工作成败取决于全体同志的共同合作努力,相互拆台搞内耗,绝对做不好工作,且非常费精神伤身体。同事间需要相互尊重、相互信任、相互谅解,同事间没有不可调和的矛盾,为了点鸡毛蒜皮之事,把本来不搭界的人变成“冤家”,大可不必。要珍惜同事相处之缘,努力把同事关系变成志同道合的同志。只有心态风清云淡的公务员,做事勤勉努力的公务员,勤于思考善于学习的公务员,知道自己是为谁做事的公务员,才有可能在工作中更好的为人民服务。

有关公务员心得体会篇十

做合格的共产党员,既要讲政治有信念,讲规矩有纪律,讲道德有品行,还要讲奉献有作为,这是为党之基。

党员履行党员义务天经地义,做讲奉献有作为的合格党员理所应当。党章对党员必须履行的义务中作了八条规定,其中第二条规定:贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,带头参加改革开放和社会主义现代化建设,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。这是要求共产党员要有作为。第三条规定:坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。这是要求共产党员要多奉献。

成为一名党员是光荣的,其光荣之处不在于党员的政治身份如何显耀,而在于党员应该也必须具有舍己为公的奉献精神,在于党员应该也必须具有比一般群众更大的作为和骄人的业绩。然而,当前一些党员却与之相背离,工作上混同于一般群众,甚至不如群众,反而与群众争利益,被群众背后戳脊梁骨。特别是党员干部中为官不为、怠政懒政风气有所抬头。有的精神萎靡不振,遇事装聋作哑;有的工作不推不动,甚至推而不动;有的遇到问题左躲右闪,遇到矛盾上推下卸;有的用会议贯彻会议,以文件落实文件;有的动口不动手,务虚不务实。

今天,我们正处于大有可为的战略机遇期,但经济下行压力加大,发展中深层次矛盾凸显,而且还会加大。我们既要处理好政治、经济、文化、社会、生态“五位一体”的社会主义格局,还要处理好稳定与发展的关系,任务艰巨且复杂。必须明确,伟大的事业需要一支由千百万人民群众组成的大军来完成,共产党员队伍就是这支大军的一面大旗、一根中枢。大旗不能倒,中枢不能乱。在“两学一做”学习教育中,每名党员都要讲奉献有作为,拿出精神抖擞的干劲做好本职工作;党员干部要破除“廉而不为”的风气,以夙兴夜寐的工作状态投入工作,甘于奉献,努力作为。

做讲奉献有作为的合格党员,要提高能力激情工作。指出,党员要“对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善战”,“好干部必须有责任重于泰山的意识”,“要意气风发、满腔热情干好,为官一任、造福一方。”通过“两学一做”学习教育,普通党员要牢牢记住党员的义务和身份,在岗爱岗,创先争优作表率。党员干部要主动适应新变化,勇于实践。要努力学习,提高本领,少一些酒酣耳热,多一点勤学笃行,提高科学决策的水平。工作中要善于克服困难,积极地寻找克服困难的具体决策,不要被眼前的复杂局势和矛盾问题吓倒。要敢啃骨头,敢挑大梁。要多实践、多调研,真正把自己身上的责任担起来,真正把手头的工作当作一番事业来做。

做讲奉献有作为的合格党员,要尽职尽责敢于担当。天地生人,一人应有一人之业;人生在世,一日当尽一日之责。指出,党员干部“要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。”通过“两学一做”学习教育,党员面对大是大非要敢于亮剑,面对矛盾要敢于迎难而上,面对危机要敢于挺身而出,面对失误要敢于承担责任,面对歪风邪气要敢于坚决斗争。当前,我区面临的困难挑战不少,经济转型升级、大气污染防治、供给侧结构性改革等任务更是艰巨繁重,尤其需要强化担当精神。党员干部要讲奉献,不讲代价;要讲付出,不讲回报。要勇于攻坚克难,敢于直面问题,以有效的举措,使工作不断取得突破性进展,把提高群众幸福指数的职责记在心上、扛在肩上、落到实处。

为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗,是全体共产党员的时代主题。通过“两学一做”学习教育,我们要坚定信心,敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦,为实现中国梦不断输入强大的正能量。今年,我区明确了今后5年实施“五个三”战略的总体思路,实现“一个确保、三个领先、两个翻番、一个全面建成”的总体目标。在通往梦想的征程上,丰南又一次站在了新的起点上。至此关头,每名共产党员都没有理由徘徊、止步,唯有埋头苦干、一往直前。我们必须把全部才华发挥出来、热情激发出来、干劲鼓动起来,自觉扛起先锋队的大旗,把广大人民群众团结在这杆大旗周围,最大限度地凝聚起广大人民群众的智慧和力量,朝着“经济强区、美丽丰南”的奋斗目标努力向前、向前、向前!

有关公务员心得体会篇十一

宜春市委组织部、宜春市人事局共同举办的20xx年新录用公务员初任培训于20xx年4月底举行,我有幸参加了此次培训。在培训过程中,我学习了xx届三中全会报告、科学发展观、公务员法、如何做一名合格的公务员、公文写作与处理和依法行政等课程,并参加了社会实践。整个培训期间,我始终以满腔的热情全身心地投入到学习当中去,比较好的完成了培训任务,收获很大。下面我谈谈我的几点体会:

第一:通过此次培训,我加深了对公务员的理解。从本质上说,公务员的行为是国家意志的体现。在我国,中国共产党是执政党,代表着中国最广大人民的利益,因此,我国的国家意志就是广大人民意志和权益的体现,我国的公务员是实实在在的“公仆”。同时,我知道为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和作为公务员必备的能力,才能达到为人民服务的要求。所以一名合格的公务员必须要有较强的学习能力和强劲的动力。

第二:通过此次培训,提高了我的思想政治觉悟和相关业务能力。通过学习科学发展观与构建和谐社会,我明白了科学发展观和构建和谐社会的内涵,这让我明确了旗帜方向,提高了思想政治觉悟,把握了时代发展的主旋律。通过学习“”规划,了解了我国未来五年的工作重点。公务员法的学习让我真正明白公务员的权利和义务。在公务礼仪课程中,我学到了,公务员也需要有一个良好的个人形象……通过培训,丰富了知识,开拓了视野,提高了综合素质,在短时间内最大限度地充实自己,受益非浅。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上,要把所学、所知运用到工作实践当中去,理论和实践相结合,做到知行统一,学以致用。

第三:通过此次培训,让自己看清楚了自身差距。当今社会,被形象地称为“知识大爆炸”的年代,不学习不行,那怕是少学一天都不行。而对于我们公务员更是要高标准要求。

1.要有较高的理论素养,坚定的政治信念和坚强的党性。只有具备了较高的理论素养,才能在当今这个多元化的政治经济格局中把握时代的脉搏,不被表面现象所迷惑。要自觉学习科学发展观,总结历史经验,不断提高自己的理论素养。公务员是党的路线、方针、政策的制定者和执行者,是代表国家行使行政职权,执行国家公务的,其政治思想素质的高低直接影响到党和国家、人民的根本利益,关系到建设有中国特色社会主义现代化事业的成败。这就要求公务员不断提高政治思想素质,为推进有中国特色的社会主义现代化事业的快速发展多做贡献。

2.要有合理的知识结构。公务员要加速更新知识,树立创新意识。现代科学技术突飞猛进,特别是信息科学日益发展,要适应知识经济的要求,公务员就必须加速自己的知识更新,不断地学习现代科学文化知识。公务员只有具备创新奋进的精神,不因循守旧,不满足于现状,才能及时吸收、消化新知识,适应新情况,否则有可能被甩在时代的后面。

3.要不断提高决策水平和管理水平。一个好的团队,除了有良好的协作精神外,还有一个很重要的因素——管理者的领导决策能力。长期以来国家对机关管理人员进行现代管理知识的教育和培训不够,由于不懂管理,盲目决策而付出的学费和代价已经相当多。为了适应四个现代化的要求,公务员应努力学习现代管理理论和方法,使自己不仅有一定的科学技术造诣,而且要有相应的组织、协调、决断能力。

第四:通过此次培训,认识了不少朋友。我们这批学员都是来自宜春市的“五湖四海”。由于互相都不熟悉,老师特意组织我们举行了一个名为“破冰之旅”的活动,通过这个活动,让大家有了一个展示自我的舞台,同时彼此也熟悉起来了。在这十多天的时间里,我们互相关心,互相帮助,互相学习,大家增进了了解,建立了深厚的友谊。

初任培训虽然只有短短的十几天,但意义非常。学习中我认识到要做一名合格的公务员并不是一件简单的事情,要学要做的事情还很多。初任培训只是打下了一个理论基础,今后工作中将遇到的各种问题和复杂情况这就要求我们懂得把理论和实践科学的结合在一起,具体问题具体分析。

写到这里,我又默默的想起了我们在培训时的誓词:“坚决拥护中国共产党的领导,忠于宪法,忠于政府,忠于人民;依法行政,严守纪律,保守秘密;爱岗敬业,清正廉洁,务实创新;团结协作,勤奋学习,诚实守信;全心全意为人民服务,为祖国的繁荣富强而努力奋斗。”

有关公务员心得体会篇十二

20xx年8月16日到21日,人事司组织了全体新进部里工作的公务员进行了系统的岗前培训,包括到拓展学校进行拓展训练,请有关领导和专家就学习和工作的问题进行讲座。近一周的学习使我们对公务员的性质和文化工作的特点有了更多的了解,也给了我们很大的启发。现将有关心得体会汇报如下:

一、这次培训使我们进一步意识到了完成学生到公务员的转折的重要性,也增强了我们加快转型的自觉性和主动性。作为一名学生,根本任务就是好好学习,向书本学习,向老师和同学们学习,为以后走上社会锻炼过硬的本领;而作为一名公务员,已经独立走上社会,就必须勇敢面对社会的各种挑战,必须独立思考,独立决断,具备独立处理各种复杂事务的本领和信心。作为一名在中央国家机关工作的公务员,更要深刻意识到自己肩上沉甸甸的责任,一言一行,一举一动,都代表着国家的形象,代表着国家的政策取向,如果应对不慎,将会在全国造成难以估量的影响。“失之毫厘,差之千里”正是这个意思。学生肩上的担子是比较轻的,所产生的影响也不会很大,波及面不会太广;而作为一名中央国家机关公务员,作为一名国家政策执行者,在执行政策时,无论好坏,其影响都将是全国性的。“生命不能承受之重”,对一名刚走出校门的学生来说,确实要求过高,但既然我们走上了这个岗位,就应该勇敢地面对,尽快完成这一重要转折。

二、这次培训使我们深刻认识到了学习的重要性。

对于新走上工作岗位的学生来说,摆脱学校繁重的学习压力,确实感觉到由衷的轻松,心里自然就有了懈怠,再加上尽快熟悉工作的压力,更使我们放松学习有了很好的借口。但是,经过诸多领导和同事们语重心长的教导,让我们更加感觉到了压力:全新的工作,全新的环境,需要我们更加努力地学习,以尽快适应工作的要求;科学的飞速发展,社会的飞速进步,人民群众要求的不断提高,对我们的工作不断提出新的更高的要求;年轻时期正是学习的好时光,“莫等闲,白了少年头,空悲切”。xx大报告提出,要“形成全民学习、终身学习的学习型社会”。

今天,学习已成为了人们终身的事业,不学习,就会落后,就会跟不上时代的步伐,就会被社会所淘汰。在学校里学习,有老师言传身教,有同学们耳濡目染,也有各方的督促和压力,存在一个学习的大环境。踏入社会后,情况就不同了,工作很忙,时间很紧,也没有人逼迫你,人很容易放松,没有相当的毅力和意志,没有持之以恒的决心,是很难顺利完成学习任务的。

三、这次培训使我们更加了解了谦虚待人,创造良好工作氛围的重要性。

初任公务员培训心得体会5篇初任公务员培训心得体会5篇自古以来,做人与做事就是不可分割的两个部分。要做出一番事业,首先要学会做人。修身、齐家、治国、平天下,一直被国人奉为人生的圭皋。我们都是初任公务员,在工作上有很多东西需要学习,需要提高,祛除学生式的眼高手低,好高骛远的习气,踏踏实实从小事做起,从基层干起,不懂就问,不懂就学,谦虚谨慎,从思维方式、行为方式上彻底改掉学生时期的不良习气,极为必要。和谐融洽的工作氛围是我们做好一切工作的基础,个人英雄主义、不善于团结他人是机关工作的大敌。我们要把集体视为一个团队,把自己视为集体的一份子,学会并懂得发挥团队优势,一个合作、团结的团队是无坚不摧的,是最有战斗力的。“三个臭皮匠,胜过诸葛亮”。 要时刻记住,集体的力量是最伟大的,也只有融入到集体中,才能有我们充分发挥个人能力的舞台。

有关公务员心得体会篇十三

自__年进入机要岗位起,发扬干一行爱一行,爱一行钻一行的精神,克已奉公,无私奉献,工作受到各方好评。在各级领导的关怀和支持下,带领机要室一班人,团结拼搏,埋头苦干,各项工作取得了一定的成绩。机要室__年被评为全省密码_工作先进集体,连续四年被评为全市密码_工作,__年还被评为全市党委信息化建设先进集体,03、__年被评为全省密码_工作先进个人,还多次被评为市级先进个人,__年被评为县级优秀共产党员,用实际行动诠释了“对党忠诚、立场坚定、精研业务、无私奉献、遵守纪律、严守机密”的机要精神。现将主要工作总结如下:

一、强化学习实践活动,加强内部管理,不断提高工作水平。

1、把政治学习放在首位,坚持每周五召开组室会议,强化了对党的政策理论、业务知识和先进经验的学习,积极选派人员参加上级部门组织的业务培训,在全体机要干部中开展了“忠诚”教育活动,通过学习达到了更新知识,提高素质、促进工作的目的。积极参加办公室的各项义务劳动和创卫等活动,用实践锻炼干部,加强了凝聚力。2、紧扣贯彻落实《决定》和《条例》的主线,着眼全局,认真坚持党管密码的根本,修订完善了各项规章制度,加强密码管理,严格按照规定和程序操作,确保了万无一失,在深入调研的基础上,代县委起草了《关于进一步加强密码工作的意见》,为密码工作的科学发展奠定了良好的基础。3、积极参加上级组织的调研、征文活动,撰写的《七律·机要人》及《密码工作当前存在的问题及对策》等文章均获省级三等奖。今年《以规范化管理为契机促进县级密码工作再上新台阶》的调研报告已上报市局。

二、扎扎实实做好密码通讯工作。

坚持提前10-15分钟上岗制度,严格执行24小时值班制度。值班期间坚守岗位,及时收发电报;认真填写值班日志、紧急重要电报登记表和电话记录。同时做到“三个坚持”,即坚持密码设备密封加锁,坚持每天交接班时清查设备,坚持每季度进行一次检查,确保不出丝毫差错。在各级领导的关心支持和机要室全体同志的努力下,我们根据上级文件精神,深入细致的开展了密码_整改工作,通过整改,进一步增强了大家对密码工作重要地位和重要作用的认识,在思想上牢固树立大局意识、“一万减一等于零”的意识,提高了工作的积极性和自觉性,多年来没有发生一起失泄密事件。争取20多万元按照省上统一安排对密码设备进行了整体换装及屏蔽机房等建设,实现了通信手段的跨越发展。特别是奥运会、5.12汶川地震等重大活动期间,要求机要人员严格执行各项规章制度,亲自带班,坚持双主班制度,坚持每天对密码设备、线路进行检查,发现问题及时排除,保证通信设备在任何时候都处于最佳状态;对收到的各类电报做到随到随办、跟踪服务,实行电报办理清单制,出色地完成了各项工作,确保了党和国家的指示政令安全畅通。

三、认真做好办公室各项服务工作。

积极配合各组室做好边缘性工作,做到不让办室的工作从我们手中出差错。工作中,按照电报办理特急制、办文办电审核制等办法,坚持灵活运用、特事特办原则,及时准确地将各类传真、文件全部办结,实现了“千日无差错”的目标。参与筹划并组织了第十四次党代会、县委全委(扩大)会、市委全委会观摩、05.10抗洪表彰会、钼业之都庆典、渭华起义__周年纪念活动等活动的组织和服务工作。认真做好县委常委会会议纪要、县委中心组学习会会议记录和县委大事记录工作。编写会议纪要10期、本周要务43期并及时发送。起草了规范会议问题及常委会议规则等文件,为减少规范会议奠定了基础。推行接打电话文明用语制度,要求每人熟记50个以上常用电话,有效地拉近了同外届领导、同志的关系,同时全力做好来人来访接待工作,热情接待、耐心说服,积极指出解决问题的途径,特别是在大明滑坡现场、5.12现场汶川地震中,身先士卒,冲在第一线,充分发挥总值班室的协调作用,真正做到上情下达下情上传,切实发挥了桥梁作用。

有关公务员心得体会篇十四

《国家公务员行为规范》是公务员履行基本义务和重要责任的根本要求,如何当好公务员。公务员是行政职能的具体执行者、实施者,是行政活动的决策者、组织者、指挥者、执行者和操作者。如何当好一名符合国家公务员行为规范的机关工作人员呢?我认为应该做到以下几点。

一、政治行为规范

⒈政治坚定。努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,树立共产主义理想信念,坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领,坚定地走建设有中国特色的社会主义道路,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,在思想上、政治上和行动上与党中央保持高度一致。

⒉忠于国家。热爱祖国,忠于宪法,维护国家安全、荣誉和利益,维护国家统一和民族的团结,维护政府形象和权威,保证政令畅通。遵守外事纪律,维护国格、人格尊严,严守国家秘密,同一切危害国家利益的言行作斗争。

⒊遵守法纪,执行政令与政策要增强法制观念,提高守法的自觉性;遵守宪法,维护宪法的权威和尊严;遵守法律、法规和纪律;严格执行政令,认真执行政策。

二、公务行为规范

1、精通业务、恪尽职守,要钻研业务和工作技能,成为精通本职工作内行。同时还要学习和应用系统方法、目标管理、网络技术等现代管理的方法和技术,提高行政技能。工作中要认真负责、实事求是,按章办事,做到不越级、不越权、不侵权、不渎职。严于律已,遵章守纪。

⒉勤政为民。忠于职守,爱岗敬业,勤奋工作,钻研业务,甘于奉献。一切从人民利益出发,热爱人民,忠于人民,全心全意为人民服务,密切联系群众,关心群众疾苦,维护群众合法权益,体察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,力戒形式主义、官僚主义,改进工作作风,讲求工作方法,注重工作效率,提高工作质量。自觉做人民公仆,让人民满意。

⒊务实创新。解放思想,实事求是,理论联系实际,说实话,报实情,办实事,求实效,踏实肯干。勤于思考,勇于创新,与时俱进,锐意进取,大胆开拓,创造性地开展工作。

⒋团结协作。坚持民主集中制,不独断专行,不搞自由主义。认真执行上级的决定和命令,服从大局,相互配合,相互支持,团结一致,勇于批评与自我批评,齐心协力做好工作。

三、廉政行为规范

⒈清正廉洁。克己奉公,秉公办事,遵守纪律,不徇私情,不以权谋私,不贪赃枉法。淡泊名利,艰苦奋斗,勤俭节约,爱惜国家资财,反对拜金主义、享乐主义。

⒉严于律已,不见利忘义要做到“四慎”:一是慎权,兢兢业业,为人民掌好权,用好权,维护权力的尊严;二是慎欲,决不能谋取规定以外的特殊利益,堂堂正正做人,正正派派做事;三是慎行,工作上要行之有力、行之有效,生活上要行之有度;四是慎独,不论在任何场合,都应严格要求自己,同时注意管理好家属女子和身边的工作人员。

四、思想道德行为规范

1、社会公德规范:必须具有文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的良好社会公德。待人处事要热情诚恳、讲信用、守诺言,要举止文雅、仪表整洁、端庄、大方,以诚待人,不搞阳奉阴违。要有爱心,要讲人道主义,尊重人的人格。积极参加公益活动,要有正义感,见义勇为。

2、职业道德规范:(1)忠诚:即忠于国家、忠于职守、诚实守信。(2)服务:即全心全意为人民服务。(3)公正:即公平、正直,没有偏私,公道正派。(4)清廉:即清正廉洁,清白、正派、干净。

总之,作为一名合格的国家公务员,除了要有高度的政治敏税性,坚定的政治立场,还要有较强的业务能力、社交能力,良好的职业道德。真正把“三个代表”重要思想落实到实践中去,只有做好这几点,才能做一名合格的国家公务员。

有关公务员心得体会篇十五

每一天,当我穿上这身庄重的制服、戴上这枚红色的“中国税务”徽章时,就有一种沉甸甸的份量压上心头,这份量融铸着崇高的职责和神圣的使命,这份量渗透着无怨的承诺和无悔的追求。

相信在座的许多同志和我一样不会忘记1994年8月这个日子,在区上的礼堂里,区委书记把刻有“____地方税务局”字样的牌匾交到了局长的手里,也就在这天我们地税人把“恪尽职守,扎根地税,为国聚财”作为了自己的承诺。一切从零开始,三年打基础,五年见成效,十年写辉煌,十年的奋进磨砺,我们走出了一条充满艰辛、相伴辉煌的创业之路:从1994年到20__年连续20__年圆满完成上级下达的税收任务,管理模式从“一人进户、各税统管”到“集中征收、重点稽查”。昔日简陋拥挤的办公房,如今已经被宽敞明亮的大厦所代替,手工操作的征管方式如今已实现了人手一机的信息化,互联网上也有了我们___地税局的站点,纳税人足不出户就可以掌握到最新的税收动态。

“寒江雪柳日新晴,玉树琼花满目春。历尽天华成此景,人间万事出艰辛。”在这不平凡的创业历程中,让我们不能忘怀的是一个个公而忘私的创业人。在这里,我要向大家介绍一位普通的地税干部,他的名字叫王竟,1993年小王作为品学兼优的大学生,分配到___地税局稽查局工作,小王为人谦逊,虚心好学,参加工作不久就掌握了查帐的基本技能。稽查工作很辛苦,为了查一户企业,常常需要加班加点,翻几十册厚厚的账本进行内查,到十几个单位进行外调,可他总是干劲十足,毫无怨言。也就在小王成长为一名稽查能手的时候,可恶的病魔悄悄向他袭来,他全身关节变形,颈椎活动困难,医学界把这种症状称为“类风湿性关节炎”。医生悄悄地向我们解释“类风湿需要终生服药,正常人的散步对这些患者来说,就像在冰尖上行走,每走一步都会钻心地疼痛”。我们多希望这可怕的病魔能远离小王,然而这时的小王仍然和从前一样缓缓地走进各家稽查户,依然下发着各种法律文书,一丝不苟地查补着税款。领导和同事们劝小王多休息,小王笑笑说:“没什么,我能坚持”,他以病弱的身躯挑起了一副又一副重担,他把接手的案子办成了一个又一个经得起检验的铁案。也就是这个每天在冰尖上行走的小王,在20__年的岗位大练兵里,背着8公斤重的书包,每天往返10多公里,在短短的三个月里,从全市1400多名选手中脱颖而出,成为了全市11名稽查标兵中的一员。在这,我还想说说我和小王之间发生的一段插曲,在去年全市标兵的颁奖仪式上,我和小王碰巧坐在一起,当主持人请所有人员上台领取证书的时候,小王对我说:“你帮我带下来好吗?我不能因为走得慢,而影响了我们局整齐的队伍”,就在那一刻,就在那台上、台下的欢声笑语中,我深深地领略到了地税人的追求。

因为我们选择了税收这个神圣的职业,就要学会牺牲,学会奉献,因为我们热爱地税事业,我们深爱着一同走过、并肩携手的__地税人。

我们常说,只要税徽在闪光,我们就别无选择,因为税徽铸进了我们的情,因为税徽铸进了我们的爱,因为税徽铸进了我们的魂。如果再让我们重新选择一次,我们依然会选择做一名税务干部,身穿税服、头顶国徽,为国征税、为民聚财;我们要用亲切的笑脸,贴心的话语,赤诚的爱心建造起政府与纳税人之间的连心桥,我们会用坚定的信念和执着的努力来表达对地税事业永恒的爱恋。

如今,地税战线上千万个你和我,将带着无怨的承诺和无悔的追求,共同携手,去开创地税事业美好的明天……

有关公务员心得体会篇十六

入职以来,在街道办事处领导的关心关怀和同事的热情帮助下,我从思想到工作各个方面都有了很大的进步。入职的这两个月,是充实的两个月,是成熟蜕变的两个月。我深刻的认识到了公务员这一岗位的特殊性质以及身为公务员身上肩负的责任;同时,也明确了在今后的工作道路中,应加强理论和实践等各方面的学习,增强忧患意识、公仆意识、责任感和使命感,加强沟通交流,不断提升自身工作能力、工作技巧,做一名称职、合格的公务员。对于两个月以来的收获,现总结如下:

一 谦虚谨慎,端正心态

满招损,谦受益。不管在何种工作岗位中,谦虚谨慎、保持一个良好的心态都是做好工作的一个关键。尤其是新入职人员,阅历和经验尚有不足,更应该保持一个肯学习、愿学习的心态,服从命令听指挥,努力做好分内之事,同时听取领导、同事的意见和建议,改进工作方式方法。人要有傲骨,但不能有傲气。当自己的意见与他人发生冲突时,应该充分认识到自己还缺乏经验,要理智的分析现实情况,如科学研究一样,大胆假设、小心求证。遇到事情要冷静、谨慎,全方位、多角度、深层次考虑问题,避免解决问题处理事情的简单化、随意化。街道办事处是最基层的一级政府,许多时候是直接与人民群众打交道,所处理的事情也是纷繁复杂。和同事和人民群众搞好人际关系,不仅需要良好的工作能力,更需要一颗真诚、谦虚、温和的心。街道各科室的相互协调配合,各科室人员下基层,察民情、解民忧都让我深刻的认识了谦虚谨慎是为人民公仆必不可少的素质。年轻的我们正是需要怒放生命的时候,更是需要一个平台使自己飞得更高的时候,但是我们不能忘记只有拥有一颗不骄不躁的心,才能脚踏实地的走好每一步,开的更盛、飞得更远。

二 强化理论,提高素质

理论是行为的先导。国际国内形势变化无常,社会矛盾、社会事件频繁发生,新时代新形势对政府执政能力的要求提出了更大的挑战、更高的标准。作为一名中国共产党党员,要保持党的先进性,更要明确理论修养的重要性和紧迫性。通过学习,重新回顾了我们党的光辉历程和取得的伟大成就,党和人民创造的宝贵经验,并再次明确了新的历史条件下提高党的建设科学化水平的目标任务。明确了下一阶段的中心任务、重要工作,认识到文化发展的重要意义,它不仅是提高综合国力、国际影响力的一个重要砝码,同时也是国家全面进步、人民生活水平日益提高、经济结构转型的标志。多类形式、多种载体、多项内容的理论学习、研讨活动,对于我们刚踏上工作岗位,对自身缺乏相关认识、在工作上缺乏相关经验的年轻人来说,是一笔宝贵的财富,它让我们坚定了理想信念,对于以后扎实推进各项工作有着非常重要的指导意义。我们必须坚定不移的深入学习马克思主义理论、学习党的路线方针政策和国家法律法规,学习党的历史、学习现代化建设所需要的各方面知识,不断提升学习能力、提高知识素养。这是在新任务新形势下推进党员建设的重要举措,也是提高全体机关干部工作能力的必然要求。

三 锐意进取,求真务实

取之于民,用之于民。政府的各种决策关系着千家万户的切身利益,其一举一动与人民群众息息相关。作为一名公务员要坚决克服平庸度日,无过即是功,碌碌无为的不良风气。我们必须在不断学习的基础上,积极思考,锐意进取,充分发挥主观能动性,认真做好本职工作,做到以勤修身、以勤养性。在把思想和行动统一起来,把智慧用在勇于开拓上,把心思放在埋头苦干上,走基层、转作风,认真倾听群众的呼声,了解群众的疾苦,切实解决影响群众生产生活的各种现实问题,提高服务水平。努力提高工作效率和服务质量,以扎实的工作作风,一流的工作业绩,树立机关党员干部的良好形象。

四廉洁自律,依法行政廉洁不仅关乎政府的形象,而且深刻影响政府的公信力和执行力。街道对各项工作制度的完善,对机关领导干部在依法行政、廉洁自律方面的教育,以党务公开带动政务公开、居务公开的做法,坚持开展自纠自查、岗位廉政风险点排查的活动,让我体会到了廉洁行政的必然性和必要性。这既是推进机关干部提高执政能力、转变行动作风的客观要求,也是建设法治政府、打造服务型政府的重要步骤。我们应该对其有高度的认识,清醒的把握。从自身做起,严格程序,坚持透明、公开原则,廉洁行事。

当然,在学习与收获的过程中,我也发现了自身在某些方面存在的不足。在以后的工作中,我会继续保持谦虚谨慎的心态,改正缺点、发扬优点,坚持理想与脚踏实地并重,坚持热情大方与冷静稳妥并重,积极进取,克己奉公,争取早日成为一名领导放心、同事认可、群众满意的公务员。

有关公务员心得体会篇十七

萧逸佳,__年8月担任齐奇岭村党支部书记以来,带领全村广大干部群众,真抓实干,开拓创业,在这段时间里,使齐奇岭村由一个班子瘫痪、人心涣散、各项工作难以正常开展的落后村一跃成为先进村。

一、从一名“大学生村官”到村党支部书记的转变

__年,满怀建设新农村,引领农村致富的梦想,她来到了齐奇岭村开始了大学生村官工作。刚到村里来的时候,在村民的话语中,可以感受到村民们对她的不信任。但她自己一直深知这样一个道理:"在农村工作只有走进群众,才能真正服务群众,才能真正了解他们需要什么,才能知道他们希望自己能为他们做点什么。"驻村第一个月,她首先对全村情况进行走访调研,虚心向村民学习,与村民面对面交流,帮助村民干农活,拉近彼此的距离,为他们解决实际困难。她渐渐的在摸索和磨合中不断地适应着农村工作,并对这份工作充满了自信,逐步实现了从“学生”到“农民”到“亲人”的转变。

__年8月,在__县第七届村级班子换届选举中,她做为一名大学生村官,经过公推直选,高票当选为阿里河镇齐奇岭村党支部书记。担任村支部书记以来,她始终注重发挥党支部在农村的领导核心作用。注重加强党员的先锋模范作用,让所有党员在学习中提升素质,在实践中总结经验,在服务村民中凝聚民心,努力创建学习型支部、学习型两委。在工作中,她身体力行,用实际行动去感染和带动身边的人,赢得了广大党员群众的支持和信赖。

二、带强班子,夯实发展基础

上任后,为摸清底子,她走访了全村所有的党员干部及部分群众。齐奇岭村之所以走到这一步,根本问题出在班子上,要解开“疙瘩”谋发展,必须建立一支强有力的干部队伍。为此,围绕班子建设,她从三个方面努力:一是健全班子。原村两委共有12人,年龄偏大,内耗严重,有些村干部一年到头忙家务,很少过问村内事,群众意见很大。她积极争取镇党委支持,结合村班子换届选举,将6名群众威信高、懂经营,会管理的村民选进班子,对年龄偏大、工作年限比较长的两委成员进行了妥善安置,享受旗里的退休带遇,把职数减至7人。通过调整理顺,村班子的整体素质有了明显提高。二是调整建制。齐奇岭村原有小组,各组都有自己相对独立的帐目和域界,村里很难进行统一规划。两委班子成员多次研究,统一意见后,重新划分了6个村民小组,各小组工作由村里统一管理,减少了中间摩擦。三是坚持民主议事。为民谋利就要问计于民。为增强办事的透明度,在日常工作中从来不搞“一言堂”,而是把权力交给大家。经民主推荐,全村选出30名群众基础好、威信高、热心公共事务的村民成立了村民代表议事会,规定凡村内大事,必须经“四议两公开”工作程序,党支部提议、村两委会商议、党员大会审议、村民代表会议决议、决定。__年进行村内道路维修时,她先后主持议事会近10次,广泛征求意见,保证了各项工作顺利进行。同时,建立健全了民主监督、财务管理和廉洁自律等制度,从我做起,严格遵守。带领所有党员群众在学习中提升素质,在实践中一年多来,村内没有发生一起干部违法、群众集体上访事件,干群关系一直非常融洽。

三、搞好调整,实现富民强村

多年的工作实践使我认识到,当好领头人的关键是要带领大家共同致富。为了让村民解放思想,转变观念,走上科技致富之路。她从村民最需要的环节入手,组织村民学习科技种植知识,把科技知识运用到农村生产生活中。

她首先从做菌器材上下功夫,把老式的菌锅改换成高压蒸气锅,从灭菌的第一个环节入手,抓好消毒的各个环节,实现了当年仅有5%的污染率。

其次,为转变原有的种植结构,她引进了两种优质菌种进行推广,当年提升了20%的产量。同时,她还把村民制作的三级菌种向周边乡镇推销,给村民带来了可观的收入,也带动了周边乡镇种植食用菌。

再次,她把全村一文不值的废弃物变废为“宝”,她在远程教育课件里看到生产黑木耳扔掉的费弃菌料适合种植滑子菇、平菇、猴头等食用菌,她就引导村民回收利用这些费弃菌,发展滑子菇、平菇、猴头等,使齐奇岭村食用菌由产品单一种植向产品多元化种植发展。

最后,在村民最需要党组织的关心时,她用自己的实际行动践行了一名工共产党员的职责,__年8月下旬,一连下了一个星期的雨,村民无法采摘已成熟的黑木耳,即使采摘了也无处晾晒,眼看村民的木耳就要烂在地里。她运用所学的相关知识,抢抓有限的时间,集中在20户村民家建起了简易的烘干室。几天下来,雨还没有停,村民已经把采摘下来的黑木耳都烘干了,保住了村民的血汗钱,村民转忧为喜。

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